Kariéra
Vzhledem k rozšiřujícímu se portfoliu strategických projektů rozšiřujeme naši projektovou kancelář. Hledáme projektového manažera, který bude zodpovědný za řízení projektů a změnových dodávek většího rozsahu. Projektová kancelář je oddělení odpovědné za řízení klíčových interních projektů, vyplývajících z celofiremních OKR (Objective Key Results) které mohou být buď komerčního nebo technologického charakteru, případně mohou vyplývat z legislativních požadavků kladených na nás jakožto na telekomunikačního operátora. Každý projektový manažer pak řídí v jednom časovém okamžiku paralelně 1 – 2 projekty, v závislosti na jejich rozsahu.
Vaše budoucí práce:
- Převezmete odpovědnost za sestavení a řízení projektového týmu, přidělování a kontrolu úkolů a řízení komunikace v rámci projektového týmu i vně projektu.
- Odpovídáte za jasně vymezený scope projektu nebo jeho části – souboru změnových požadavků.
- Budete sestavovat harmonogram činností a dodávek, odhadujete a vyhodnocujete rizika a dopady.
- Řídíte implementaci funkčních celku, včetně všech parametrů služeb, synergických efektů, zajištění připravenosti spolupracujících týmů a aktivně komunikujete, eskalujete případné nedostatky s cílem zajistit včasnost, kompletnost a kvalitu dodávky.
- Předáváte pravidelné zpětné vazby v rámci projektového managementu, navrhujete a realizujete zlepšovací aktivity.
- V neposlední řadě zajistíte akceptaci, předání dodávky a reportování statusu vlastníkovi/sponzorovi projektu.
Co u Vás hledáme:
- Osobní zkušenost se samostatným řízením dodávky software nebo změnových komerčních iniciativ s návazností na IT ve velké firmě
- Praxe na pozici projektového manažera min. 5 let
- Výhodou je zkušenost s řízením dodávky legislativních projektů (sesouladění vnitřních procesů a systémových nastavení vůči platné legislativě)
- Rádi bychom, abyste měli minimálně SŠ, ideálně VŠ vzdělání s technickým/ICT zaměřením, aby Vám pojmy nebyly úplně cizí (ovšem není podmínkou)
- Pokud máte zkušenost s agilními metodami řízení, je to pro Vás výhodou
- Musíte být člověk, který je schopný přijmout odpovědnost za svěřené úkoly a mít aktivní přístup k přiděleným projektům
- Důležité jsou pro nás Vaše komunikační, prezentační a vyjednávací schopnosti včetně umění aktivně řešit vzniklé problémy
